Nombre Género y Diversidad
Código PSI1511
Institución

Universidad de O'Higgins Universidad de O'Higgins

Curso Relevancia
1

Grupos Género/diversidad y Educación

GR-APU4602-1-2023-2-1-1 - Anual 2023

  • Foto de persona Konstanza Correa Díaz
  • Foto de persona Carolina Herman C.
  • Foto de persona Monserrat Marín F.
  • Foto de persona Kattya Orellana A.
  • Foto de persona Consuelo Reyes Ulloa
  • Foto de persona Najely Rojas A.
  • Foto de persona Ale Sandoval Q.
  • Foto de persona Tiare Silva V.
  • Foto de persona Natalia Tobar J.
  • Foto de persona Antonia Torres S.
  • Foto de persona Kassandra Urra H.
99%
2

Universidad de O'Higgins Psicología y Género

ACE2090-1 - Segundo Semestre 2023

  • Foto de persona Nicolás Schongut G.
52%
3

Universidad de O'Higgins Género y Salud

SAL5100-1 - Segundo Semestre 2021

  • Foto de persona Fanny Berlagoscky M.
  • Foto de persona Pamela Eguiguren
  • Foto de persona Patricia Grau M.
  • Foto de persona Rodrigo Lara Q.
  • Foto de persona Paulina Larrondo V.
  • Foto de persona Denisse Quijada
  • Foto de persona Paula Soto R.
52%
4

Grupos Igualdad de Género

GR-AP1002-1-2019-1-1-5 - Anual 2019

52%
5

Grupos Igualdad de Género

GR-AP1002-1-2019-1-2-5 - Anual 2019

  • Foto de persona Krishna Aguilar
  • Foto de persona Kevin Amigo Pichuante
  • Foto de persona Liseth Cuadra G.
  • Foto de persona Verónica Figueroa
  • Foto de persona Valentina Flores
  • Foto de persona Ignacia León
  • Foto de persona Catalina Ramos Cifuentes
  • Foto de persona Javier Sánchez A.
52%
6

Grupos Identidad de Género

GR-AP1002-1-2018-1-1-3 - Anual 2018

  • Foto de persona Diego Astudillo
  • Foto de persona Patricia Contreras
  • Foto de persona Verónica Figueroa
  • Foto de persona Alfredo Jorquera M.
  • Foto de persona Ignacia León
  • Foto de persona Camila Manríquez
  • Foto de persona Pablo Pezoa
52%
7

Universidad de O'Higgins Estado Inclusivo: Género y No Discriminación

APU50121-1 - Primer Semestre 2024

51%
8

Universidad de O'Higgins Salud Mental y Género

DCSA11020-1 - Primer Semestre 2024

  • Foto de persona Lucía Cárcel V.
51%
9

Universidad de O'Higgins Género y Políticas Públicas

APU50601-1 - Primer Semestre 2023

51%
10

Universidad de O'Higgins Educación Sexual y de Género

CFG1850-1 - Segundo Semestre 2022

  • Foto de persona Claudia Alarcón
51%
11

Universidad de O'Higgins Género y Políticas Públicas

APU50601-1 - Primer Semestre 2022

  • Foto de persona Priscila González Badilla
51%
12

Grupos Roles de Género y Violencia Intrafamiliar

GR-PS2012-3-2019-2-1-3 - Anual 2019

  • Foto de persona Samantha Muñoz G.
  • Foto de persona Maximiliano Ohmke
  • Foto de persona Sofía Vega
51%
13

Universidad de O'Higgins Introducción a la Teoría de Género

FG1030-1 - Segundo Semestre 2018

  • Foto de persona Carolina Carrera
51%
14

Universidad de O'Higgins Violencias de género: Aproximaciones, abordaje y consecuencias

CFG1950-1 - Segundo Semestre 2024

  • Foto de persona Camila Núñez C.
50%
15

Universidad de O'Higgins Violencias de género: Aproximaciones, abordaje y consecuencias

CFG1950-1 - Primer Semestre 2024

  • Foto de persona Constanza Lizana Tomasevich
  • Foto de persona Camila Núñez C.
50%
16

Universidad de O'Higgins Violencias de género: Aproximaciones, abordaje y consecuencias

CFG1950-2 - Primer Semestre 2024

  • Foto de persona Constanza Lizana Tomasevich
  • Foto de persona Camila Núñez C.
50%
17

Grupos Bullying y/o violencia basada en el género en entornos digitales

GR-APU4601-1-2024-1-1-6 - Anual 2024

  • Foto de persona Constanza Carrasco R.
  • Foto de persona Yanina Fernández Escobar
  • Foto de persona Catalina Flores
  • Foto de persona Esteban Gómez M.
  • Foto de persona Priscila González Badilla
  • Foto de persona Constanza Pacheco P.
50%
18

Universidad de O'Higgins Violencias de género: Aproximaciones, abordaje y consecuencias

CFG1950-1 - Segundo Semestre 2023

  • Foto de persona Constanza Lizana Tomasevich
  • Foto de persona Camila Núñez C.
50%
19

Universidad de O'Higgins Violencias de género: Aproximaciones, abordaje y consecuencias

CFG1950-2 - Segundo Semestre 2023

  • Foto de persona Constanza Lizana Tomasevich
  • Foto de persona Camila Núñez C.
50%
20

Universidad de O'Higgins Violencias de género: Aproximaciones, abordaje y consecuencias

CFG1950-1 - Primer Semestre 2023

  • Foto de persona Constanza Lizana Tomasevich
  • Foto de persona Camila Núñez C.
50%
21

Universidad de O'Higgins Violencias de género: Aproximaciones, abordaje y consecuencias

CFG1950-2 - Primer Semestre 2023

  • Foto de persona Constanza Lizana Tomasevich
  • Foto de persona Camila Núñez C.
50%
22

Grupos Brecha salarias y políticas con enfoque de género en Codelco.

GR-APU1002-1-2023-2-1-6 - Anual 2023

  • Foto de persona Mayerly Avilés A.
  • Foto de persona Thomas Griggs L.
  • Foto de persona Daniela Navarro R.
  • Foto de persona Maximiliano Ortega A.
  • Foto de persona Mariela Soto
50%
23

Universidad de O'Higgins Perspectiva de Género y Feminismos en la Psicología Aplicada

ACE3020-1 - Segundo Semestre 2022

  • Foto de persona Jacqueline Espinoza I.
50%
24

Universidad de O'Higgins Violencias de género: Aproximaciones, abordaje y consecuencias

CFG1950-1 - Segundo Semestre 2022

  • Foto de persona Constanza Lizana Tomasevich
  • Foto de persona Camila Núñez C.
50%
25

Universidad de O'Higgins Educación no sexista: Prácticas Pedagógicas con Enfoque de Género

EDU5402-1 - Segundo Semestre 2022

50%
26

Universidad de O'Higgins Políticas Públicas, Perspectiva de Género y Transformaciones Sociales

CFG1340-1 - Primer Semestre 2021

  • Foto de persona Claudia Pascual
50%
27

Universidad de O'Higgins Género y Educación: Reflexiones desde las Ciencias Sociales

ACE1030-1 - Segundo Semestre 2020

  • Foto de persona Alejandra Crocco V.
50%
28

Universidad de O'Higgins Derechos humanos, discriminación y equidad de género

CFG1030-1 - Primer Semestre 2020

  • Foto de persona Bárbara Cortés
50%
29

Universidad de O'Higgins Derechos humanos, discriminación y equidad de género

CFG1030-2 - Primer Semestre 2020

  • Foto de persona Bárbara Cortés
50%
30

Universidad de O'Higgins Derechos humanos, discriminación y equidad de género

CFG1030-3 - Primer Semestre 2020

  • Foto de persona Bárbara Cortés
50%
31

Universidad de O'Higgins Debates Públicos Contemporáneos sobre Sexualidades y Género

FG1050-1 - Segundo Semestre 2019

  • Foto de persona Claudia Moreno S.
50%
32

Grupos DIVERSIDAD

GR-AP1005-1-2018-2-1-6 - Anual 2018

  • Foto de persona José Bravo C.
  • Foto de persona Francisco Cornejo M.
  • Foto de persona Dayana León
  • Foto de persona Daniela P. Ortiz
  • Foto de persona Daniel Vergara
49%
33

Universidad de O'Higgins Inclusión y Perspectiva de Género: Estrategias Didácticas para la Educación Artística y Cultural

EDCDCPE10100-1 - Primer Semestre 2024

  • Foto de persona Karen Viviani
48%
34

Universidad de O'Higgins Currículo y Diversidad

PES2401-1 - Primer Semestre 2024

  • Foto de persona Leandro Pérez M.
48%
35

Universidad de O'Higgins Currículo y Diversidad

PES2401-2 - Primer Semestre 2024

  • Foto de persona Paulina Fuentes
48%
36

Universidad de O'Higgins Currículo y Diversidad

PES2401-1 - Primer Semestre 2023

  • Foto de persona Paulina Fuentes
48%
37

Universidad de O'Higgins Currículo y Diversidad

PES2401-2 - Primer Semestre 2023

  • Foto de persona Paulina Herrera
48%
38

Universidad de O'Higgins Currículo y Diversidad

PES2401-1 - Primer Semestre 2022

  • Foto de persona Paulina Fuentes
48%
39

Universidad de O'Higgins Currículo y Diversidad

PES2401-1 - Primer Semestre 2021

  • Foto de persona Paulina Fuentes
48%
40

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión

ED3000-1 - Primer Semestre 2020

  • Foto de persona Judith Alarcón
48%
41

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión

ED3000-2 - Primer Semestre 2020

  • Foto de persona Fabiola Marambio
48%
42

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión

ED3000-3 - Primer Semestre 2020

  • Foto de persona Javier Campos
48%
43

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión

ED3000-4 - Primer Semestre 2020

  • Foto de persona Marta Alegría
48%
44

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión

ED3000-5 - Primer Semestre 2020

  • Foto de persona Fabiola Marambio
48%
45

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión

ED3000-6 - Primer Semestre 2020

  • Foto de persona Sandra Rojas
48%
46

Universidad de O'Higgins Currículo y Diversidad

PE2002-1 - Primer Semestre 2020

  • Foto de persona Paulina Fuentes
48%
47

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión

ED3000-1 - Primer Semestre 2019

48%
48

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión

ED3000-2 - Primer Semestre 2019

  • Foto de persona Natalia Torres
48%
49

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión

ED3000-3 - Primer Semestre 2019

  • Foto de persona Muriel Armijo
48%
50

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión

ED3000-4 - Primer Semestre 2019

  • Foto de persona Catalina Bosch
48%
51

Universidad de O'Higgins Currículo y Diversidad

PE2002-1 - Primer Semestre 2019

  • Foto de persona Paulina Fuentes
48%
52

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Inicial

EDU3011-1 - Primer Semestre 2024

  • Foto de persona Loreto Muñoz
47%
53

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Inicial

EDU3011-2 - Primer Semestre 2024

  • Foto de persona Alejandra Quinteros
47%
54

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Inicial

EDU3011-3 - Primer Semestre 2024

  • Foto de persona Ana María Espinoza
47%
55

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-1 - Primer Semestre 2024

  • Foto de persona Loreto Muñoz
47%
56

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-2 - Primer Semestre 2024

  • Foto de persona Ana María Espinoza
47%
57

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-3 - Primer Semestre 2024

  • Foto de persona David Martínez
47%
58

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-4 - Primer Semestre 2024

  • Foto de persona Judith Alarcón
47%
59

Universidad de O'Higgins Estrategias Psicopedagógicas para la Diversidad

PEB50201-1 - Primer Semestre 2024

  • Foto de persona Jocelyn Roa G.
47%
60

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Inicial

EDU3011-1 - Primer Semestre 2023

  • Foto de persona Loreto Muñoz
47%
61

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Inicial

EDU3011-2 - Primer Semestre 2023

  • Foto de persona Carolina Molina U.
47%
62

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Inicial

EDU3011-3 - Primer Semestre 2023

  • Foto de persona Judith Alarcón
47%
63

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-1 - Primer Semestre 2023

  • Foto de persona David Martínez
47%
64

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-2 - Primer Semestre 2023

  • Foto de persona Loreto Muñoz
47%
65

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-3 - Primer Semestre 2023

  • Foto de persona Carolina Molina U.
47%
66

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-4 - Primer Semestre 2023

  • Foto de persona Natalia A. Muñoz Castillo
47%
67

Universidad de O'Higgins Estrategias Psicopedagógicas para la Diversidad

PEB50201-1 - Primer Semestre 2023

  • Foto de persona Raúl Muñoz Jara
47%
68

Grupos Inicial: Respeto de la diversidad

GR-TOC4101-1-2023-1-1-3 - Anual 2023

  • Foto de persona Pía Correa V.
  • Foto de persona Lisbeth Gómez M.
  • Foto de persona Julio Ignacio Guajardo Valenzuela
  • Foto de persona Miyaray Merino B.
  • Foto de persona Javiera Vargas R.
47%
69

Grupos Central: Respeto de la diversidad

GR-TOC4101-1-2023-1-1-4 - Anual 2023

  • Foto de persona Alexandra Hidalgo T.
  • Foto de persona Camila Ibarra V.
  • Foto de persona Bastián Lagos M.
  • Foto de persona Ricardo Lizama A.
  • Foto de persona Alfredo Meléndez T.
  • Foto de persona Andrea Zambrano C.
47%
70

Grupos Cierre: Respeto a la diversidad

GR-TOC4101-1-2023-1-1-5 - Anual 2023

  • Foto de persona Ignacia González A.
  • Foto de persona Tomás Ibaceta J.
  • Foto de persona Francisca Mendoza Bustos
  • Foto de persona Jorge Miranda M.
  • Foto de persona Moira Riquelme G.
  • Foto de persona Michele G. Torres Flores
  • Foto de persona Melanie Zúñiga B.
47%
71

Universidad de O'Higgins Estrategias Psicopedagógicas para la Diversidad

PEB5302-1 - Segundo Semestre 2022

  • Foto de persona Raúl Muñoz Jara
47%
72

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Inicial

EDU3011-1 - Primer Semestre 2022

  • Foto de persona Jorge Zúñiga F.
  • Foto de persona Loreto Muñoz
47%
73

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Inicial

EDU3011-2 - Primer Semestre 2022

  • Foto de persona Loreto Muñoz
47%
74

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Inicial

EDU3011-3 - Primer Semestre 2022

  • Foto de persona Judith Alarcón
  • Foto de persona Loreto Muñoz
47%
75

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Inicial

EDU3011-4 - Primer Semestre 2022

  • Foto de persona Bárbara Zúñiga G.
  • Foto de persona Loreto Muñoz
47%
76

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-1 - Primer Semestre 2022

  • Foto de persona Fabiola Marambio
  • Foto de persona Loreto Muñoz
47%
77

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-2 - Primer Semestre 2022

  • Foto de persona Loreto Muñoz
47%
78

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-3 - Primer Semestre 2022

  • Foto de persona Mayte Carrasco
  • Foto de persona Loreto Muñoz
47%
79

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-4 - Primer Semestre 2022

  • Foto de persona Emanuel Ramírez
  • Foto de persona Loreto Muñoz
47%
80

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-5 - Primer Semestre 2022

  • Foto de persona Carolina Molina U.
  • Foto de persona Loreto Muñoz
47%
81

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Inicial

EDU3011-1 - Primer Semestre 2021

  • Foto de persona Fabiola Marambio
47%
82

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Inicial

EDU3011-2 - Primer Semestre 2021

  • Foto de persona Isabel Ibacache
  • Foto de persona Bárbara Zúñiga G.
  • Foto de persona Fabiola Marambio
47%
83

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Inicial

EDU3011-3 - Primer Semestre 2021

  • Foto de persona Claudia Malbrán
  • Foto de persona Fabiola Marambio
47%
84

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Inicial

EDU3011-4 - Primer Semestre 2021

  • Foto de persona Judith Alarcón
  • Foto de persona Fabiola Marambio
47%
85

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-1 - Primer Semestre 2021

  • Foto de persona Ismael Pizarro
  • Foto de persona Fabiola Marambio
47%
86

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-2 - Primer Semestre 2021

  • Foto de persona Loreto Muñoz
  • Foto de persona Fabiola Marambio
47%
87

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-3 - Primer Semestre 2021

  • Foto de persona Jorge Zúñiga F.
  • Foto de persona Fabiola Marambio
47%
88

Universidad de O'Higgins Diversidad e Inclusión en Ciclo Medias

EDU3021-4 - Primer Semestre 2021

  • Foto de persona Emanuel Ramírez
  • Foto de persona Bárbara Zúñiga G.
  • Foto de persona Fabiola Marambio
47%
89

Universidad de O'Higgins Lengua e identidad: Educación y diversidad cultural

PLC5302-1 - Segundo Semestre 2022

  • Foto de persona Javiera Quiroga
46%
90

Grupos 9. Formación e intervención en cuidadoras formales e informales desde una mirada de la diferenciación entre las cuidadoras informales y las no remuneradas, en base a perspectiva de género.

GR-TOC4202-1-2023-2-1-2 - Anual 2023

42%
91

Grupos 2. Formación e intervención en cuidadoras formales e informales desde una mirada de la diferenciación entre las cuidadoras informales y las no remuneradas, en base a perspectiva de género

GR-TOC4202-1-2023-2-2-2 - Anual 2023

  • Foto de persona Valentina Alfaro M.
  • Foto de persona Pamela Contreras B.
  • Foto de persona Pablo Martínez O.
  • Foto de persona Catalina Muñoz
  • Foto de persona Ignacio N. Belmar
  • Foto de persona Juan Andrés Pino Morán
42%